对于找 PostgreSQL DBA 工作的朋友来说，除了扎实的技术和简历准备，熟练使用招聘网站和与猎头（Recruiters）有效沟通，也同样关键。下面这份指南包含了网站推荐、关键词技巧、简历建议，以及与猎头打交道的实战经验，适合正在找工作或准备跳槽的你。

 

一、适合 PostgreSQL DBA 的招聘网站

 

1. LinkedIn

https://www.linkedin.com  - 最主流的平台，职位更新快，猎头活跃度高。建议每天刷一次，并更新你的 Open To Work 状态。

2. Indeed

https://www.indeed.com - 职位覆盖全面，可筛选远程岗位，适合初中高级职位搜索。

3. Dice

https://www.dice.com -面向技术人才的招聘网站，适合 DBA、DevOps、Data Infra 类职位。

4. Glassdoor

https://www.glassdoor.com

5. Remote 专向平台

• We Work Remotely：适合远程 DBA 岗位
  https://weworkremotely.com

• Remote OK：涵盖各类 remote 职位
  https://remoteok.com

• Otta：科技初创公司职位多，有不少用 PostgreSQL 的公司
  https://otta.com

6. 利用 GPT 插件找 PostgreSQL DBA 工作

GPTs 商店里已经有很多专门帮助找工作的插件，它们可以显著提升你寻找 PostgreSQL DBA 职位的效率

• Jobright

• Talentprise AI

• HireVue Job Search Assistant

• JobScan AI

二、岗位搜索关键词参考

不要只搜 “DBA”，很多公司岗位名称五花八门，推荐同时搜索这些关键词：

• PostgreSQL

• Database Engineer

• Platform Engineer

• Infra Engineer

• Data Infrastructure

三、简历优化建议

重点写出你的 PostgreSQL 实战经验，如：

• 配置并维护 WAL-G + GPG 加密备份

• 设计和测试 PITR 恢复流程

• 设置逻辑复制、流复制与 Failover

• 优化查询性能与 Postgres 参数调优

• 熟悉 pg_stat_activity、pg_wal、pg_basebackup 等工具

 

四、与猎头交涉技巧

1. 看清是否“真岗位”

有的猎头发的是泛泛地拉简历，务必确认：

• 是哪个公司（可问：Can you share the client name?）

• 是全职还是合同工（full-time vs contract）

• 是否远程、是否 sponsor（如果你需要身份）

• 薪资范围（What is the compensation range for this role?）

2. 主动用电话/语音交流，加深合作关系

很多美国猎头其实更喜欢直接打电话，他们沟通快、效率高。你可以在初步筛选后直接提供手机号或安排通话时间。

这样一来，不管是面对真实的岗位机会，还是扩展你的职业网络，都可以借助猎头的力量形成良性循环。

 

PostgreSQL DBA 的需求虽然不像全栈那么泛，但在数据依赖重、注重稳定性的公司中非常受重视。只要你准备好简历、熟悉主流工具（如 WAL-G、pg_dump / pg_restore、pglogical 等）、掌握好搜索和沟通策略，拿下一份理想的 PostgreSQL 岗位不是梦想。